Alors que l’attention se focalisait sur la prime de partage des profits qui en est le point principal, un article de la Loi de financement rectificative de la Sécurité Sociale est passé quai inaperçu qui vise à encourager les PME (moins de 50 salariés)...
Lire la suiteRéduction des déficits de la sécurité sociale, le Comité Economique et Social est d’accord avec tout le monde
Le Premier Ministre a saisi en mars dernier le Comité Economique et Social (ou plutôt le Comité Economique Social et Environnemental) pour être force d’idées afin de trouver des solutions au déficit de la sécurité sociale. Des idées, le CESE en a eu mais...
Lire la suiteAprès le plan senior, le plan pénibilité : la réforme des retraites s’invite dans la négociation obligatoire
Deux décrets du 7 juillet 2011 d’application de la Loi du 9 novembre 2010 portant réforme des retraites, apportent des précisions sur les conditions dans lesquelles les entreprises d’au moins 50 salariés ou appartenant à un groupe de cette taille, doivent...
Lire la suiteL’attestation Pôle Emploi « papier » c’est (bientôt) fini
A compter du 1er janvier 2012, les entreprises d’au moins 10 salariés devront transmettre à Pôle emploi par voie électronique l'attestation d'assurance chômage en utilisant l’une des deux méthodes suivantes : Soit une saisie en ligne sur le site de Pôle...
Lire la suiteLe COR propose de passer à 41 ans et demi de cotisation ... une polémique pour le moment stérile
Le Comité d'Orientation des Retraites considère que limiter les cotisations à une durée de 41 ans et 1 trimestre est dorénavant insuffisant et propose de passer la durée de cotisation à 41 ans et demi (http://www.cor-retraites.fr/article378.html à voir...
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