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Les travailleurs indépendants en activité étaient jusqu'à présent, redevables d’une cotisation forfaitaire minimale maladie et maternité équivalente au montant de celle due sur un revenu égal à 10% du plafond annuel de la Sécurité Sociale (soit pour 2015, 3.804 euros).

Avec la création d’une protection universelle maladie, qui vise à ce que l’ensemble des personnes actives cotisent de manière proportionnelle à leur revenu professionnel, il n’existe plus dorénavant de cotisation minimale maladie pour les travailleurs indépendants.

On peut se réjouir de cette solution.

Néanmoins, la nature ayant horreur du vide, cette disparition a permis le relèvement de la cotisation minimale d’assurance vieillesse de base ; ce qui permettra de garantir aux travailleurs indépendants la validation de trois trimestres de retraite par an pour les cotisants les plus faibles (là où ils ne validaient que deux trimestres auparavant).

http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000031663208&categorieLien=id

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